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面試成績滿分為100分，面試最低分?jǐn)?shù)線為70分。面試成績未達到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進入體檢和考察。
根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)和應(yīng)聘人員面試成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定擬體檢考察對象，最后一名如有考生面試成績相同的，則當(dāng)場加試并確定擬聘用人選。擬聘用人員名單在安徽省濉溪縣醫(yī)院門戶網(wǎng)站公示7天。公示期間如有異議，一經(jīng)查實，屬不符合聘用條件的，將不予聘用。
四、體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生健康委員會、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等規(guī)定執(zhí)行。
五、考察
體檢合格人員確定為考察人選?？疾旃ぷ靼凑盏虏偶?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，全面了解被考察對象的政治思想、道德品行、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)；已婚者須提供當(dāng)?shù)赜嬌块T計劃生育證明。并對考察對象的資格條件進一步復(fù)審。
六、聘用
（一）公示結(jié)果無異議或不影響聘用的，經(jīng)研究確定為正式聘用人員，簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。新聘用人員工資核定后，按規(guī)定繳納五項社會保險。
?。ǘ┬缕溉藛T實行試用期制度，試用期一年，有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證的臨床醫(yī)技人員及研究生試用期三個月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格并取得相應(yīng)資格的，給予轉(zhuǎn)正定級并繳納住房公積金，不合格的，取消聘用。
?。ㄈ┡R床醫(yī)學(xué)等專業(yè)的新聘人員，從簽訂聘用合同起連續(xù)兩個考試周期內(nèi)，應(yīng)取得招聘崗位要求的相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格，凡未按時取得相應(yīng)資格的，將終止聘用。
?。ㄋ模?020年畢業(yè)的考生，應(yīng)于2020年8月1日前提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件，如不能按時提供原件，將終止聘用。2020年畢業(yè)的護理考生，應(yīng)于2020年10月30日前提供護士資格證考試合格證明原件，如不能按時提供，將終止聘用。
七、招聘工作要求和紀(jì)律
堅持招聘工作信息公開，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。對違紀(jì)違規(guī)的工作人員，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。報名人員應(yīng)誠信報考，自覺遵守考試紀(jì)律。上述人員中觸犯刑律的，交由司法機關(guān)依法處理。
應(yīng)聘人員應(yīng)及時關(guān)注發(fā)布的相關(guān)通知、公告，同時務(wù)必保持報名時所留電話的暢通，如因應(yīng)聘人員本人不及時登陸安徽省濉溪縣醫(yī)院網(wǎng)站查閱或電話聯(lián)系不上造成的后果，由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。
八、注意事項
（一）本次招聘工作相關(guān)信息，請及時登陸安徽省濉溪縣醫(yī)院網(wǎng)站查詢。
（二）凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其報考資格。資格審查工作貫穿招聘工作的全過程，報考人員提供的報考證件必須真實完整。招聘過程中，一旦發(fā)現(xiàn)有弄虛作假者，將隨時取消其聘用資格。
九、監(jiān)督檢查
（一）咨 詢 電 話：0561-6091021（縣醫(yī)院人事科）
?。ǘ┍O(jiān)督電話舉報：0561-6078990（縣醫(yī)院紀(jì)檢科）
0561-6063803（縣紀(jì)委監(jiān)委駐衛(wèi)健委紀(jì)檢監(jiān)察組）
（三）上述監(jiān)督舉報和信息咨詢電話于正常辦公時間使用。
安徽省濉溪縣醫(yī)院
2020年3月3 日
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