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黑龍江雞西虎林市招聘教師29人公告

來源:黑龍江教育信息網(wǎng)     2020-07-02 19:40:23


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  虎林市2020年招聘教師公告


  根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則》(黑人發(fā)〔2014〕63號)文件精神,按照虎林市人才工作領(lǐng)導小組文件《關(guān)于同意到高校開展校園招聘優(yōu)秀教師的批復(fù)》(虎人領(lǐng)辦發(fā)〔2019〕1號)及《虎林市教育系統(tǒng)招聘教師引進人才工作方案》要求,決定繼續(xù)為我市高中、初中學校補充招聘教師29人?,F(xiàn)公告如下:


  一、單位簡介


  本次招聘所屬各高中、初中學校隸屬于虎林市教育局,屬于公益一類、二類事業(yè)單位,負責實施高中階段、初中階段教育。


  二、招聘人數(shù)和崗位設(shè)置


  1.普通高中學校:(17人)思想品德3人、數(shù)學4人、語文2人、英語2人、物理2人、生物2人、歷史1人、地理1人;


  2.義務(wù)教育初中學校:(12人)思想品德3人、物理2人、數(shù)學2人、英語1人、化學2人、地理1人、美術(shù)1人;


  合計29人。


  三、招聘對象及條件


  (一)基本條件


  1.具有中華人民共和國國籍,遵守國家憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨。


  2.具有良好的職業(yè)道德和行為規(guī)范,熱愛教育事業(yè)。


  3.專業(yè)知識扎實,綜合素質(zhì)好,具備履行崗位職責的工作能力,有傳染病或精神疾病者不得報考。


  4.在近三年機關(guān)事業(yè)單位招考過程中被主管機關(guān)認定有考試作弊行為的人員,因犯罪受過刑事處罰人員,被開除公職人員,機關(guān)事業(yè)單位辭退未滿5年的人員,法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為工作人員的其他情形人員,不得應(yīng)聘。


  (二)崗位條件


  1.普通高校全日制應(yīng)屆(2020年畢業(yè))本科及以上學歷、師范類專業(yè)畢業(yè)生。所學專業(yè)應(yīng)與招聘崗位專業(yè)一致;研究生應(yīng)為統(tǒng)招本科畢業(yè)且研究生為全日制,所學專業(yè)與本科所學專業(yè)的專業(yè)學科范疇一致。


  2.高中教師崗位要求二表本科及以上學歷,初中教師崗位可適當放寬至三表本科及以上學歷。


  3. 2021年12月31日前取得與聘用崗位相適應(yīng)的教師資格證,逾期未取得解除聘用合同。


  四、聘后待遇


  1. 聘后待遇。按照《黑龍江省中小學教師聘用辦法》(黑人發(fā)〔2003〕109號)文件精神,擬聘人員經(jīng)公示無異議,按照規(guī)定程序辦理核編聘用手續(xù),納入編制內(nèi)管理,享受事業(yè)單位正式公辦教師待遇。聘用人員實行6個月試用期(試用期包括在聘用期限內(nèi)),試用期內(nèi)享受黑龍江省正式公辦教師的相關(guān)待遇。試用期滿前,由市教育局統(tǒng)一組織對新任教師進行考核??己瞬扇÷犎W校、學生、學生家長及有關(guān)方面意見的形式,著重考核新任教師職業(yè)道德、敬業(yè)精神、教育教學能力和履行崗位職責的實績。試用期考核不合格者,按照合同約定,取消聘用資格。


  2.招聘人員經(jīng)認定符合虎林市引進人才條件的,享受虎林市人才引進相關(guān)政策待遇。


  五、招聘流程


  本次招聘按照下列程序進行。


  (一)發(fā)布招聘公告。由虎林市2020年公開招聘引進教師工作小組辦公室按程序?qū)⒄衅腹嫱ㄟ^省內(nèi)各高校招生就業(yè)處向各高校師范類畢業(yè)生進行宣傳;同時通過虎林市政府網(wǎng)站、教育網(wǎng)站、公眾號、微信群等渠道面向社會廣泛宣傳。


  (二)報名時間及報名方式


  1.報名時間:2020年7月2 日8:00時起至7月15 日17:00止報名


  2.報名方式:采取網(wǎng)上報名方式進行,由招聘領(lǐng)導小組辦公室通過以上渠道公開發(fā)布招聘公告和在線報名鏈接,個人填寫上傳提交后系統(tǒng)自動匯總報名信息情況,同時考生掃描二維碼進入考生報名群。同時,在在線報名平臺直接上傳提交以下個人報名材料壓縮文件:(1)本人有效身份證正反面圖片;(2)應(yīng)屆畢業(yè)生證明(內(nèi)容包含姓名、性別、政治面貌、學校及學院、所學專業(yè)、入學時間、錄取批次、畢業(yè)時間、在校表現(xiàn),必須加蓋學?;?qū)W院鮮章的證明);(3)一張近期一寸免冠電子版照片;(4)虎林市招聘教師報名資格審查表。(注:考生將以上內(nèi)容打包壓縮后更改文件名為:學科+姓名上傳)


  2020年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2020年8月31號之前提供畢業(yè)證和學位證原件及復(fù)印件,否則取消聘用資格。


  3.資格審查:招聘領(lǐng)導小組辦公室將對考生的報名信息及提交的報名材料進行審查,適時在考生報名群中公布審查結(jié)果。


  (三)招聘面試考核程序


  資格審查合格考生進入面試考核,面試考核采取線上教學試講及答辯方式進行。面試考核總分為100分,其中線上教學試講分值為70分,答辯分值為10分,用人單位專家組考評分值20分。


  1.面試線上教學主要考查應(yīng)聘人員的學科知識體系、課程意識和教學能力、教學設(shè)計、教學的組織與實施、教學方法與藝術(shù)、教學評價、運用教學資源等能力,以及教學語言和提問、板書、講解等基本技能。


  2.答辯主要考查應(yīng)聘人員的教育理念、師德修養(yǎng)、獻身教育的思想和信念,儀表儀態(tài),行為舉止、思維能力和語言表達能力,以及培養(yǎng)學生、管理學生等素質(zhì)核能力。


  3.用人單位專家組考評為面試現(xiàn)場用人單位依據(jù)考生教學及答辯表現(xiàn)分別為考生按學科排序,同學科綜合排序后,按排序1、2、3---,分別賦分20、18、16---。


  有關(guān)面試考核的具體程序、辦法和工作流程以及考前要求適時向考生公布,考生可提前按要求準備。


  六、擬定招聘人選和確定崗位


  由招聘工作小組根據(jù)面試+答辯+考評的總成績,由高至低按設(shè)崗人數(shù)確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在虎林市人民政府網(wǎng)站(http://www.hljhulin.gov.cn/)公示7個工作日。經(jīng)公示無異議者,確定為最終招聘人選。根據(jù)疫情防控形勢,適時發(fā)布用人單位及崗位,由招聘小組辦公室組織最終招聘人選,分學科按高分到低分次序由招聘人員本人選擇用人單位及崗位,確保擬聘人員都有崗位可聘。如招聘人員有空崗位不選,視為本人自愿放棄,責任自負。所空招聘名額人選由同學科總成績由高至低順位遞補。


  七、體檢


  1.由招聘工作小組負責對擬聘用人員在9月新學期開學前統(tǒng)一組織體檢。體檢在指定的縣級二級甲等及以上等級的綜合性醫(yī)院進行。體檢不合格者不予聘用。


  2.體檢項目、標準和辦法按照《黑龍江省申請教師資格人員體檢標準及辦法(試行)》(黑教師辦〔2004〕44號)的規(guī)定執(zhí)行。體檢費以醫(yī)院實際發(fā)生費用在體檢時由擬聘用人員向體檢醫(yī)院繳納。


  八、簽訂合同


  1. 按照《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和《黑龍江省中小學教師聘用辦法》(黑人發(fā)〔2003〕109號)有關(guān)規(guī)定對體檢、組織考察無異議的擬聘用人員,用人單位2020年8月末按照程序辦理事業(yè)單位人員聘用手續(xù),簽訂聘用合同,納入機構(gòu)編制實名制管理,其工資發(fā)放納入財政統(tǒng)發(fā),試用期為6個月(試用期包括在聘用合同期限內(nèi))。聘用期內(nèi)的工資、福利待遇按照國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。新招聘教師需在錄用學校服務(wù)滿5年(含試用期),期間不得以其它理由調(diào)轉(zhuǎn)或借調(diào),如因個人原因在服務(wù)期內(nèi)辭職的,應(yīng)當全額賠償學校為個人出資的培訓費用。


  2.教師聘用合同主要包括以下內(nèi)容:受聘崗位的任務(wù)、工作目標及應(yīng)盡義務(wù),應(yīng)遵守的教師職業(yè)道德規(guī)范,提供的工作條件,工資、社會保險及其他福利待遇,聘用合同變更、終止、解除的程序和條件,違反合同應(yīng)承擔的責任,合同期限及生效日期。除以上必備條款外,雙方當事人還可以就教師進修、培訓等其它內(nèi)容進行協(xié)商和約定。


  九、相關(guān)要求


  1.報考者應(yīng)對提交的信息和材料負責,對在報名、面試、考核過程中被認定弄虛作假、不守承諾或違紀違規(guī)的,將參照《公務(wù)員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)[2009]126號)規(guī)定對其處理。


  2.應(yīng)聘者應(yīng)提供準確的聯(lián)系電話,保持暢通,無法聯(lián)系所造成影響招聘的后果由應(yīng)聘者自負。


  3.報考人員必須遵守招考有關(guān)規(guī)定和要求,服從招聘主管部門的考務(wù)安排。


  4.招聘工作由虎林市人力資源和社會保障局與市教育局組織實施。


  5.本公告未盡事宜和變動事項由虎林市2020年公開招聘教師工作領(lǐng)導小組研究確定并負責解釋。


  政策咨詢電話:0467- 5888156 5823401


  點擊下載:《虎林市招聘教師報名資格審查表》


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