久久久成人影院,成人动漫一区,九九视频精品在线观看,91精品xxx在线观看,人人看人人射,国产男女做爰猛烈视频网站,日韩激情在线视频

　　2020年撫順市市屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員公告

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《遼寧省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（遼人發(fā)〔2007〕1號(hào)）、《關(guān)于做好2020年全省普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》（遼人社〔2020〕15號(hào)）等規(guī)定，結(jié)合我市市屬事業(yè)單位實(shí)際，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘對(duì)象

　　符合報(bào)考基本條件和招聘崗位具體資格條件的普通高等院校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生和2018年、2019年離校尚未就業(yè)的普通高等院校畢業(yè)生及社會(huì)在職、非在職人員。

　　二、招聘基本條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍；

　　（二）遵守憲法和法律；

　?。ㄈ┠隄M(mǎn)十八周歲，具有良好的品行；

　?。ㄋ模┚邆鋶徫凰璧膶?zhuān)業(yè)或技能條件，適應(yīng)崗位要求的身體條件；

　?。ㄎ澹徫凰枰钠渌麠l件,詳見(jiàn)附件。

　　曾因犯罪受過(guò)各類(lèi)刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的，國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報(bào)考。

　　應(yīng)聘人員年齡原則上不超過(guò)35周歲（1984年9月23日及以后出生）。

　　應(yīng)聘者的工作經(jīng)歷、其它資格條件或相關(guān)資歷的計(jì)算日期為報(bào)名起始之日。海外院校畢業(yè)生取得的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)應(yīng)獲得國(guó)家教育部認(rèn)證。

　　三、招聘方式

　　招聘采取考試考核方式。

　　四、招聘工作步驟

　?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息

　　招聘人員崗位信息在撫順市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http//:fsrs.fushun.gov.cn）統(tǒng)一發(fā)布。

　?。ǘ徫徊樵?xún)

　　各招聘單位的招考人數(shù)、具體崗位、資格條件等詳見(jiàn)《2020年撫順市市屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃信息表》（附件1、附件2、附件3，其中附件2招聘的崗位僅限普通高等院校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生和2018年、2019年離校尚未就業(yè)的普通高等院校畢業(yè)生報(bào)考），對(duì)涉及的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格條件、基層工作經(jīng)歷以及備注內(nèi)容等信息需要咨詢(xún)時(shí)，請(qǐng)報(bào)考人員直接與招聘單位聯(lián)系，招聘單位的咨詢(xún)電話(huà)詳見(jiàn)《2020年撫順市市屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員招聘單位聯(lián)絡(luò)表》（附件4）。

　　附件2招聘的崗位，招聘人員聘用后，先駐鄉(xiāng)村工作，服務(wù)年限為兩年。駐鄉(xiāng)村期間除享受正常的市屬事業(yè)單位人員工資待遇外，每人享受1000元/月生活補(bǔ)助金。

　?。ㄈ﹫?bào)名

　　本次考試報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度，對(duì)提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，隨時(shí)取消考試或應(yīng)聘資格。符合報(bào)考基本條件和招考崗位資格條件的考生，認(rèn)真閱讀報(bào)名承諾書(shū)并確認(rèn)后，進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，網(wǎng)上報(bào)名程序如下。

　　1.提交報(bào)考申請(qǐng)和上傳本人電子照片?？忌稍?020年9月23日9：00至9月28日18：00登陸報(bào)名網(wǎng)站（https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/2020/ln/09fs/）提交報(bào)考申請(qǐng)，并上傳照片（本人近期免冠2寸正面證件電子照片，jpg格式，大小20KB以下）。考生只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致?？忌峤坏膱?bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。

　　2.查詢(xún)審查結(jié)果。報(bào)名期間，招聘單位將在報(bào)名網(wǎng)站對(duì)報(bào)考人員提交的照片等信息進(jìn)行初審，并在報(bào)考人員報(bào)名次日提出初審意見(jiàn)。報(bào)考人員可于2020年9月24日9：00至9月29日12：00登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)審查結(jié)果。通過(guò)審查的，不能再報(bào)考其他崗位。未通過(guò)審查的，可改報(bào)其他崗位。

　　3.繳費(fèi)確認(rèn)。報(bào)考人員通過(guò)審查，須于2020年9月24日9：00至9月29日24：00重新登錄報(bào)名系統(tǒng)繳納報(bào)名費(fèi)，繳納成功后即為報(bào)名程序結(jié)束。

　　根據(jù)省物價(jià)局、省財(cái)政廳《關(guān)于重新復(fù)核人事考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的復(fù)函》（遼價(jià)函〔2010〕29號(hào)）規(guī)定，收取報(bào)名費(fèi)50元/人。

　　擬享受減免報(bào)名費(fèi)的人員，實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。享受?chē)?guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭人員，憑家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門(mén)出具的享受最低生活保障證明和低保證（原件及復(fù)印件）；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的人員，憑家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門(mén)）出具的特困證明、特困家庭基本情況檔案卡（原件及復(fù)印件），于2020年9月26日至9月27日到撫順市就業(yè)和人才服務(wù)中心（撫順市順城區(qū)裕城路39號(hào)）進(jìn)行審核確認(rèn)，辦理減免報(bào)名費(fèi)手續(xù)。

　　未按期繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄考試。

　　成功繳納報(bào)名費(fèi)的考生視為有效報(bào)名，有效報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)達(dá)不到2∶1比例時(shí)，將取消或削減該崗位招聘計(jì)劃。報(bào)考已取消崗位的考生可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其它符合條件的招聘崗位，未按規(guī)定時(shí)間改報(bào)的，視為放棄報(bào)考。

　?。ㄋ模┚W(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

　　已繳費(fèi)的報(bào)考人員，于2020年10月11日8:00至10月18日8:00登錄報(bào)名網(wǎng)站，自行打印準(zhǔn)考證、報(bào)名登記表（A4紙，一式兩份），并妥善保管。

　?。ㄎ澹┛荚嚳己?/p>

　　考試考核分為筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。

　　1.筆試

　　筆試考試科目為綜合能力測(cè)驗(yàn)，筆試內(nèi)容注重職業(yè)素質(zhì)與能力，筆試成績(jī)保留兩位小數(shù)。

　　筆試時(shí)間：2020年10月18日，9：00至11：00

　　筆試地點(diǎn)將在準(zhǔn)考證上明確。

　　筆試結(jié)束后，對(duì)成績(jī)進(jìn)行匯總分析，確定最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，筆試成績(jī)將通過(guò)撫順市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公布。

　　2.資格審查（復(fù)審）

　　面試前，招聘單位負(fù)責(zé)對(duì)參加面試人選進(jìn)行資格審查（復(fù)審），對(duì)報(bào)考人員本人及其身份證件（身份證、學(xué)生證、工作證等）、畢業(yè)證、學(xué)位證原件和報(bào)名登記表等進(jìn)行認(rèn)真核對(duì)。凡不符合報(bào)名條件或弄虛作假的，一律取消面試資格，并在筆試成績(jī)合格者中按照從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

　　3.面試

　　按照招聘計(jì)劃與面試人數(shù)1:2的比例，依照筆試成績(jī)從高到低的順序，確定各崗位參加面試人員名單。未達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的，不能參加面試；最后一名面試人員的筆試成績(jī)并列者，同時(shí)參加面試。面試前，因考生自愿放棄、資格審查不合格或弄虛作假被取消面試資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，將進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)工作原則上在資格審查結(jié)束后的3個(gè)工作日內(nèi)完成。若面試人員已公布，遞補(bǔ)面試人員來(lái)不及公布的，可不再公布，由各招聘單位向其他進(jìn)入本崗位面試的應(yīng)聘者說(shuō)明情況。遞補(bǔ)后未達(dá)到規(guī)定的面試比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

　　面試注重專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和崗位職責(zé)特點(diǎn)，體現(xiàn)對(duì)選聘人員任職條件的要求。其中，報(bào)考崗位代碼A類(lèi)的考生，面試以結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行；報(bào)考崗位代碼B類(lèi)的考生，面試以試講的方式進(jìn)行，試講教材為人教版小學(xué)四年級(jí)上冊(cè)、初中、高中學(xué)科第一冊(cè)、民航出版社《無(wú)人機(jī)駕駛員航空知識(shí)手冊(cè)》。

　　面試相關(guān)事宜和參加面試人員名單將在撫順市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公布。面試滿(mǎn)分為100分，合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的，不能聘用。

　　筆試、面試成績(jī)按5：5權(quán)重比例并保留兩位小數(shù)計(jì)算應(yīng)聘人員的總成績(jī)，總成績(jī)?cè)趽犴樖腥肆Y源和社會(huì)保障網(wǎng)公布。

　?。w檢

　　根據(jù)考生總成績(jī)從高到低的順序，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定參加體檢人員?？偝煽?jī)并列者，根據(jù)面試成績(jī)由高到低的順序確定。如面試成績(jī)也并列，采取面試加試的方式確定參加體檢人員。體檢人員名單在撫順市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公布。

　　體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）、《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（人社廳發(fā)〔2010〕22號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。對(duì)身體有特殊要求的招聘崗位，參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）執(zhí)行。

　　體檢由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢經(jīng)驗(yàn)的三級(jí)醫(yī)院進(jìn)行?？忌鷮?duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)要求復(fù)檢的，可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)，以書(shū)面形式向我單位提出。另有規(guī)定的，從其規(guī)定。復(fù)檢將在考生提出申請(qǐng)的7個(gè)工作日內(nèi)安排。

　　復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬考察人員。

　?。ㄆ撸┛疾?/p>

　　由各招聘單位對(duì)擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)查了解，并對(duì)被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消其聘用資格，并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員。考察合格者，確定為擬聘用人員。

　?。ò耍┕九c聘用

　　擬聘人員信息統(tǒng)一在撫順市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

　　公示結(jié)束后，對(duì)公示無(wú)疑義人員辦理備案手續(xù)。對(duì)于公示有疑義的人員，各招聘單位應(yīng)調(diào)查核實(shí)，并提出處理意見(jiàn)。公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期為12個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

　　五、紀(jì)律與監(jiān)督

　　公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)的監(jiān)督?？忌信撟骷?、違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，均取消其考試或應(yīng)聘資格，并將有關(guān)情況通報(bào)其所在學(xué)?；騿挝弧?gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。具體事宜依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）執(zhí)行。

　　六、其他

　　1.嚴(yán)格執(zhí)行回避規(guī)定。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的崗位或者有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位，也不得應(yīng)聘該單位組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)和財(cái)務(wù)工作。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。

　　2.報(bào)考崗位代碼B類(lèi)的考生，根據(jù)《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》（人社部發(fā)〔2020〕24 號(hào)）精神。對(duì)中小學(xué)、幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校教師資格實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施，凡符合教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話(huà)水平、身體條件等要求的高校畢業(yè)生，可以先上崗從事教育教學(xué)相關(guān)工作，再參加考試并取得教師資格。本次招聘不設(shè)置關(guān)于教師資格證的強(qiáng)制要求，聘用人員需在試用期內(nèi)取得該崗位的教師資格方可正式聘用，未取得相應(yīng)職業(yè)資格的，應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。

　　3.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

　　4.考生自報(bào)名至擬聘用人員公示（筆試、資格審查、面試、體檢、考察）期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便各招聘單位聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。

　　5.在招聘期間，如不按本公告完成規(guī)定招聘步驟的，視為自動(dòng)棄權(quán)。

　　6.在體檢和考察環(huán)節(jié)，因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺，從面試合格人員中進(jìn)行遞補(bǔ)，原則上遞補(bǔ)一次。

　　7.已參加工作的在職人員須提供單位同意報(bào)考證明（附件5，如提供困難可在體檢前提供）原件并加蓋公章，并自行解決與原工作單位人事勞動(dòng)關(guān)系問(wèn)題，出現(xiàn)糾紛由考生自負(fù)。

　　8.本次公開(kāi)招聘人員計(jì)劃信息表中所列專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)參照《2016年遼寧省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員專(zhuān)業(yè)（學(xué)科）指導(dǎo)目錄》（附件6）。

　　七、其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

　　本公告最終解釋權(quán)歸撫順市人力資源和社會(huì)保障局所有。

　　報(bào)名咨詢(xún)電話(huà)：024-52426975  17896235991

　　紀(jì)律監(jiān)督電話(huà)：024-52650118

　　附件1：2020年撫順市市屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃信息表（緊缺崗位）

　　附件2：2020年撫順市市屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃信息表（高校畢業(yè)生崗位）

　　附件3：2020年撫順市市屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃信息表（教育系統(tǒng)崗位）

　　附件4：2020年撫順市市屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員招聘單位聯(lián)絡(luò)表

　　附件5：?jiǎn)挝煌鈭?bào)考證明

　　附件6：2016年遼寧省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄

　　撫順市人力資源和社會(huì)保障局

　　2020年9月18日