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2021年7月常州市公安局金壇分局公開招聘交通警務輔助人員簡章

為進一步加強公安工作，經研究，常州市公安局金壇分局決定公開招聘警務輔助人員30名?，F就招聘事項制定簡章如下：

一、招聘條件

1、政治可靠，作風正派，責任心強，自愿從事公安警務輔助工作；

2、需從事高強度、對抗性訓練和巡邏，平時需值班備勤，適合男性，具體詳見附件崗位簡介表；

3、身體健康，五官端正，校正視力不低于5.0，無殘疾，無口吃，無色盲、色弱，無重聽，無紋身，身體裸露部位無明顯疤痕、色素癍，無傳染性疾??；

4、有下列情形之一的，不予聘用：

（1）曾被追究刑事責任或者涉嫌犯罪尚未結案的；

（2）曾被行政拘留、司法拘留的；

（3）曾因違法違紀，被開除、辭退、解除勞動合同的；

（4）被依法列為失信聯合懲戒對象的；

（5）從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的；

（6）本人家庭成員或近親屬被判處死刑或者正在服刑的；

（7）本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；

（8）不適合從事警務輔助人員的其他情形。

二、招聘程序和方法

（一）報名及資格初審

1、報名時間：自簡章發(fā)布之日起至人員招聘到崗結束。

2、報名地址：交通警察大隊（金壇區(qū)西門大街288號1號樓3樓）。

3、報名注意事項：

（1）根據崗位要求填寫《常州市公安局金壇分局公開招聘警務輔助人員報名表》。凡弄虛作假或者不符合報名資格條件的，一經查實，即取消考試資格或聘用資格。

（2）報名時需提供下列材料（均需提供原件和復印件）：

①本人身份證、戶口簿；

②畢業(yè)證書（大專及以上學歷需進行網上學歷驗證，請自行登錄中國高等教育學生信息網，點擊“本人查詢”模塊后注冊并查詢，將查詢結果頁面打印后交驗）和報考崗位需要的資格證書;

③近期2寸免冠彩照3張。

（3）由現場工作人員對照招聘基本條件和崗位要求進行資格初審。

（二）專業(yè)測試

資格初審合格后，其中報考勤務類崗位者需參加體能測試（1000米跑），測試標準參照《公安機關人民警察體育鍛煉達標標準》執(zhí)行；報考文職類崗位者需參加專業(yè)技能測試，重點考核與崗位相對應的基本知識技能。專業(yè)測試60分為合格，專業(yè)測試合格者方可參加下一環(huán)節(jié)。專業(yè)測試時間、地點另行通知。

（三）面試

報考文職類崗位者根據專業(yè)技能測試成績從高分到低分，按照1:2比例確定參加面試人選；報考勤務類崗位體能測試合格者可直接進入面試環(huán)節(jié)。面試采用結構化面試方式進行。重點考察應聘人員思想狀況、組織應變能力、處理問題能力、溝通協(xié)調能力和崗位匹配性等。面試成績60分為合格，面試時間、地點另行通知。

（四）體檢

報考文職類崗位者根據專業(yè)技能測試占60%、面試占40%，從高分到低分按照1:1比例確定擬參加體檢人員名單；報考勤務類崗位者根據面試成績從高分到低分按照1:1比例確定擬參加體檢人員名單。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》，統(tǒng)一到指定醫(yī)療機構參加體檢，如有體檢不合格者，按面試成績依次替補。

（五）綜合考核

對體檢合格者進行綜合考核。

（六）公示聘用

根據綜合考核結果，確定擬聘用人員名單并予以公示。公示結果不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。

三、聘后管理與待遇

聘用人員按照《常州市金壇區(qū)公安機關警務輔助人員管理辦法（試行）》進行管理，并簽訂勞動合同。試用期滿經考核合格后年薪7萬元（含五險一金）。具體薪酬由各用工單位根據考核結果發(fā)放。被聘用人員與原單位簽有勞動合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關規(guī)定自行協(xié)商處理。聘用人員自行辦理就業(yè)失業(yè)登記證。

四、紀律監(jiān)督

在規(guī)定時間內，未領取有關通知，未按有關規(guī)定參加面試、體檢的，均視為自動放棄。報考者要對自己所提交信息的真實性負責，凡發(fā)現弄虛作假和違反考試錄用紀律的，一律取消考試或錄用資格。

本次公開招聘接受常州市金壇區(qū)紀委監(jiān)委駐常州市公安局金壇分局紀檢監(jiān)察組和社會監(jiān)督。對違反招聘工作紀律者，將追究相應責任。咨詢電話：0519-82396079，13861119933；監(jiān)督電話：0519-82396026。

五、本簡章由常州市公安局金壇分局負責解釋。

附件1.常州市公安局金壇分局公開招聘警務輔助人員崗位簡介表（7月）.xls

附件2.常州市公安局金壇分局公開招聘警務輔助人員報名表.doc

常州市公安局金壇分局

2021年6月30日