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　　江蘇省2022年度考試錄用公務員簡章及相關資料下載

　　江蘇省2022年度考試錄用司法行政系統(tǒng)公務員工作與全省考錄公務員工作一并進行。根據《江蘇省2022年度考試錄用公務員公告》《江蘇省2022年度考試錄用公務員報考指南》，結合全省司法行政系統(tǒng)實際，制定本簡章。

　　一、報考條件
 

　　(一)司法行政系統(tǒng)職位的報考者，須符合省、各設區(qū)市2022年度考錄公務員的相關條件。

　　(二)監(jiān)獄、強制隔離戒毒單位人民警察職位的報考者，還須具備以下條件。

　　1.政治素質高，遵紀守法，品行端正，熱愛監(jiān)獄、強制隔離戒毒工作;

　　2.符合《中華人民共和國人民警察法》的有關要求;

　　3.年齡在18周歲以上、30周歲以下(1990年11月2日至2003年11月8日期間出生)，普通高校碩士及以上學位2022年應屆畢業(yè)研究生(非在職)及報考獄醫(yī)、心理矯正等職位的，一般不超過35周歲(1985年11月2日以后出生);

　　4.符合職位規(guī)定的專業(yè)、學歷、經歷等條件要求;

　　5.身體健康，體貌端正。

　　(三)監(jiān)獄、省屬強制隔離戒毒單位人民警察職位的報考者，不受戶籍或者生源地限制。

　　二、考錄程序和方法
 

　　(一)全省司法行政系統(tǒng)公務員考錄工作按照《江蘇省2022年度考試錄用公務員公告》相關規(guī)定執(zhí)行。

　　(二)考錄監(jiān)獄、強制隔離戒毒單位人民警察職位公務員，按以下程序進行：

　　1.報名和資格初審

　　報名、資格初審和繳費在網上進行，與全省考試錄用公務員工作同步進行。網址見省、各設區(qū)市考錄公告(簡章)。報名時間：2021年11月2日9∶00至11月8日16∶00。報名和資格初審由監(jiān)獄、強制隔離戒毒單位與其所在地的設區(qū)市公務員主管部門共同組織實施。

　　2.筆試

　　監(jiān)獄、強制隔離戒毒單位人民警察職位和考試類別見職位簡介表。報考者參加省公務員主管部門統(tǒng)一組織的公共科目筆試，考試科目為行政職業(yè)能力測驗、申論兩科。考試不指定復習用書，考試范圍以《江蘇省2022年度考試錄用公務員公共科目筆試考試大綱》為準。

　　公共科目筆試時間為2021年12月11日，具體安排為：

　　上午 9∶00-11∶00 行政職業(yè)能力測驗

　　下午 14∶00-16∶30 申論

　　報考者應攜帶準考證和在有效期內的二代身份證，按照規(guī)定的時間和地點參加筆試。報考者參加考試時持有的身份證必須與報名時所使用的身份證姓名、公民身份號碼相一致。

　　筆試成績及合格分數(shù)線可于2022年1月上旬在報名網站查詢。

　　3.體能測評

　　體能測評在面試前進行，由監(jiān)獄、強制隔離戒毒單位配合所在地的設區(qū)市公務員主管部門共同組織實施。在筆試合格人員中，按照與職位擬錄用人數(shù)5∶1的比例，根據筆試成績從高到低的順序確定參加體能測評人選。達不到5∶1比例的職位，按照實際的筆試成績合格人數(shù)確定參加體能測評人選。體能測評按照《關于印發(fā)公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)的通知》執(zhí)行，其中10米×4往返跑項目測評次數(shù)調整為不超過2次。因體能測評不合格導致面試人選出現(xiàn)缺額時，按照與缺額人數(shù)2∶1的比例一次性遞補體能測評人選。

　　4.資格復審

　　體能測評合格的報考者，在參加面試前進行資格復審。資格復審工作在各設區(qū)市公務員主管部門指導監(jiān)督下，由監(jiān)獄、強制隔離戒毒單位具體實施。未通過資格復審的，取消面試資格。

　　5.面試

　　從資格復審合格的報考者中，根據筆試成績從高到低的順序，按照與職位擬錄用人數(shù)3∶1的比例，確定參加面試人選，達不到3∶1比例的，按照實際合格的人數(shù)確定參加面試人選。面試工作由監(jiān)獄、強制隔離戒毒單位所在地的設區(qū)市公務員主管部門統(tǒng)一組織實施。

　　面試成績合格線為60分，報考者面試成績合格的方可進入下一個考錄程序。面試結束后，按照筆試成績、面試成績各占50%的比例，采用百分制合成報考者的總成績。

　　6.體檢

　　監(jiān)獄、強制隔離戒毒單位根據報考者總成績從高到低的順序，按照與擬錄用人數(shù)1∶1的比例，確定參加體檢人選。總成績相同的，依次按筆試成績、行政職業(yè)能力測驗成績由高到低排序。體檢由各設區(qū)市公務員主管部門會同監(jiān)獄、強制隔離戒毒單位共同組織實施。體檢工作按照中央公務員主管部門會同國務院衛(wèi)生健康行政部門制定的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》等文件規(guī)定組織實施。

　　7.考察(政審)

　　體檢合格的報考者確定為考察(政審)對象。按照《公務員錄用考察辦法(試行)》等文件規(guī)定和擬錄用職位的資格條件開展錄用考察工作。普通高校應屆畢業(yè)生須于2022年8月31日(應屆博士研究生可放寬至2022年12月31日)前提供職位要求的畢業(yè)證書(學位證書)，逾期不能提供的，視為考察(政審)不合格。

　　報考者有下列情形之一的，即視為考察(政審)不合格：

　　(1)不具備公務員報考資格條件的;

　　(2)散布有損憲法權威、中國共產黨和國家聲譽的言論，組織或者參加旨在反對憲法、中國共產黨領導和國家的集會、游行、示威等活動的;

　　(3)攻擊黨和政府，發(fā)布不道德或者違法言論并造成一定社會影響的;

　　(4)因犯罪被單處罰金，或者犯罪情節(jié)輕微，人民檢察院依法作出不起訴決定或者人民法院依法免予刑事處罰的;

　　(5)受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

　　(6)政治品德不良，社會責任感和為人民服務意識較差，嚴重違反政治紀律、政治規(guī)矩和組織紀律的;

　　(7)組織或者參加非法組織，組織或者參加罷工的;

　　(8)挑撥、破壞民族關系，參加民族分裂活動或者參與非法宗教活動、與宗教極端勢力相勾結，組織、利用宗教活動破壞民族團結和社會穩(wěn)定的;

　　(9)泄露國家秘密或者工作秘密的;

　　(10)在對外交往中損害國家榮譽和利益的;

　　(11)觸犯刑律被免予刑事處罰的;

　　(12)因犯罪受過刑事處罰的;

　　(13)受過勞動教養(yǎng)的;

　　(14)被開除公職、黨籍、團籍的，在高等教育期間受到開除學籍處分的;

　　(15)不擔當，不作為，玩忽職守，貽誤工作的;

　　(16)隱瞞個人重要信息，弄虛作假，誤導、欺騙組織和公眾的;

　　(17)貪污賄賂，利用職務之便為自己或者他人謀取私利的;

　　(18)違反財經紀律，浪費國家或者集體資財?shù)?

　　(19)濫用職權，侵害公民、法人或者其他組織合法權益的;

　　(20)參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動的;

　　(21)違反有關規(guī)定參與禁止的網絡傳播行為或者網絡活動的;

　　(22)在國家法定考試中被認定有嚴重舞弊行為的;

　　(23)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

　　(24)有嚴重危害人民群眾身體健康和生命安全、嚴重破壞市場公平競爭秩序和社會正常秩序、拒不履行法定義務、嚴重影響司法機關和行政機關公信力以及拒不履行國防義務等嚴重失信行為的;

　　(25)自2018年11月9日(含)以來，曾受記大過、降級、撤職、留用(留黨、留校)察看等處分的;

　　(26)自2016年11月9日(含)以來，被黨政機關、事業(yè)單位辭退的，以及不具備省公務員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的資格條件的;

　　(27)自2018年11月9日(含)以來，擔任領導職務的公務員引咎辭職或者被責令辭職的;

　　(28)自2018年11月9日(含)以來，事業(yè)單位工作人員因違法違規(guī)違紀被降低崗位等級或者撤職的;

　　(29)2021年度考核被確定為不稱職(不合格)或者2020年度及2021年度考核基本稱職(基本合格)的;

　　(30)違反職業(yè)道德、社會公德、家庭美德的;

　　(31)法律法規(guī)規(guī)定其他不宜錄用為公務員的情形。

　　8.公示錄用

　　監(jiān)獄、強制隔離戒毒單位從考試成績、體能測評、體檢、考察都合格的人員中提出擬錄用人員名單，由錄用審批機關審定后向社會公示，公示期不少于5個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響錄用的，按照規(guī)定程序辦理錄用手續(xù);對有嚴重問題并查有實據的，不予錄用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并作出結論后再決定是否錄用。錄用審批程序為：

　　(1)擬錄用為監(jiān)獄、省屬強制隔離戒毒單位人民警察的，經監(jiān)獄、省屬強制隔離戒毒單位所在地設區(qū)市公務員主管部門初審，報省監(jiān)獄管理局或省戒毒管理局復審，由司法廳審核同意后，報省公務員主管部門審批。

　　(2)擬錄用為市屬強制隔離戒毒單位人民警察的，由設區(qū)市司法局報省司法廳政治部審核同意后，報設區(qū)市公務員主管部門審批。

　　在體檢、考察(政審)、公示等環(huán)節(jié)因報考者不符合要求、主動放棄等原因而出現(xiàn)人選缺額時，將從該職位考試成績合格人員中，按考試總成績從高到低的順序進行一次性遞補，每個職位只遞補一次。辦理錄用審批手續(xù)后，不再遞補。

　　三、錄用后管理及待遇
 

　　新錄用人員須參加公務員初任培訓，實行一年試用期。培訓、試用期滿考核合格，予以任職定級。培訓、試用期滿考核不合格或試用期內違反公務員錄用和試用期管理相關規(guī)定的，取消錄用。

　　四、紀律與監(jiān)督
 

　　司法行政系統(tǒng)考試錄用公務員工作，要嚴格執(zhí)行中央公務員主管部門、司法部關于考錄公務員(人民警察)有關規(guī)定以及江蘇省2022年度考錄公務員工作的要求，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅考錄紀律，主動接受社會和群眾的監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊、弄虛作假，確保新錄用人員的政治素質和業(yè)務能力。為方便社會各界監(jiān)督，杜絕不正之風，特設立監(jiān)督舉報電話：

　　江蘇省監(jiān)獄管理局(025)86265259

　　江蘇省戒毒管理局(025)83337254

　　江蘇省司法廳(025)83591121

　　江蘇省公務員局(025)83395725